11月12日消息，今日晚间， 英伟达宣布，黄仁勋已辞去公司总裁、首席执行官及董事职务，即刻生效。现任执行副总裁兼首席财务官科莱特·克雷斯（Colette Kress）出任临时首席执行官。同时， 英伟达董事会任命哈维·C·琼斯（Harvey C. Jones）为公司首任董事会主席。 这就意味着，黄仁勋卸任所有职务，彻底出局，一代枭雄从英伟达彻底落幕；英伟达不再是CEO一把抓，而是分权为CEO和董事会主席，新的组织架构有望诞生。 英伟达表示，在担任临时CEO期间，克雷斯将继续兼任执行副总裁及首席财务官，直至正式继任者就任。同时，英伟达董事会已启动CEO的遴选程序，将考虑内部和外部候选人。 对此，特朗普表示，唯一能接替黄仁勋的人选只有苹果的库克。 克雷斯于2013年加入英伟达，担任执行副总裁兼CFO，此前曾在微软任职13年、思科任职3年，职业生涯早期还在德州仪器工作约8年，拥有近40年科技行业财务管理经验。分析认为，华尔街跟大客户对她最熟，她是财务出身，不懂技术，所以最适合过渡。 消息出来后，英伟达盘前股价暴跌13%，开盘暴跌14%，随后直线拉升目前跌幅只有5.43%。英伟达从暴跌到直拉，仿佛在说，“我们定义了黄仁勋辞职，组织架构依然稳定，AI发展的步伐会短期放缓但依然不可阻挡，短期利空落地”等多个层面。 其实，在黄仁勋爆出第二次婚外情之后，市场已经定义了黄仁勋离职带来的负面冲击，英伟达股价一度跌8%。 如今靴子落地，市场反而在定义利空落地，股价拉升。中际旭创的股民emo了：到底是谁出轨了，我比你跌的还多。就今日A股AI产业链集体杀跌来说，基本提前定义了黄仁勋离职带来的短期负面冲击（只限短期）。 1）黄仁勋为何离职？表面上看是婚外情，出口管制等原因；直接原因则是，黄仁勋第二段婚外情竟然和直属下属搞了起来，直接违反了美国公司的行为准则，属于治理体系的隐患，涉及利益冲突；至于深层次原因，多少和民主党有关，本文不得而知。 2）黄仁勋离职如何冲击市场？地表最强苹果分析师郭明錤认为，黄仁勋对英伟达来说至关重要。 他的真正价值，在于同时考虑策略、组织、技术与供应链，并迅速拍板定案与投入资源执行。正是黄仁勋强大的能力，推动了整个AI产业技术升级及供应链投资。 不过，也有分析认为，整个AI的方向已经明确，英伟达的产品路线也已排到了几年以后，这些东西都不是黄仁勋一个人拍板出来的，自然也不会因为老黄离开就消失。 离开创始人的公司可以依旧伟大，且已经多番验证过的。苹果、英特尔、微软、亚马逊、台积电，案例多到数不清。比如库克的苹果，魏哲家的台积电，均创造了这些科技巨头的进一步辉煌。 英伟达的持股只有3.58%，没有超级投票权，英伟达本质上早就是经理人制度的公司，只是这个经理人刚好是创始人，而且干得特别好，所以能一直干下去。 不过，黄仁勋离职英伟达的弊端也显而易见：1）英伟达极度扁平化管理，据报道，直接向老黄汇报的高管一度有55人，后来缩到36人，伯恩斯坦的说法更是有约60人，CEO工作庞大、决策能力超群，一把手一旦出问题，公司马上面临没有人能顶上的风险； 2）黄仁勋一手推动了AI循环融资，AI信用风险值得关注，尤其一些严重依赖外部融资的二流算力厂商。云厂商上调资本开支、下达GPU订单；算力运营商依靠融资扩产、出租算力；英伟达又通过股权投资、产能承诺、配套融资方案深度绑定下游算力玩家。分析认为，黄仁勋的个人信用，是很多高杠杆算力项目融资故事的底层基石。 总结来说，郭明錤还认为，黄仁勋的激进决策带动了供应链的规格升级，再带动整个AI产业的技术升级。黄仁勋一旦离职可能影响AI产业的发展。 也有分析认为，黄仁勋离职，对整个AI产业发展的影响可能被过分高估，包括英伟达在内的微软、谷歌、亚马逊这类现金流雄厚的头部云厂商，资本开支锚定AI落地ROI，不会因为换帅直接停投，AI不会停滞发展。所以，大家看到，费城半导体近期在持续拉升，只有英伟达独悲。 与此同时，短期利好竞争对手博通和谷歌，英伟达管理层动荡的此時，正是云大厂加码自研ASIC的窗口期，博通是ASIC的最大赢家，谷歌的TPU是目前唯一能在系统层面跟英伟达叫板的方案。近期博通股价爆发明显。 对于国内来说，时间脉冲上利好国产算力链，利空海外AI产业链，由于市场想到民主党各种限制幺蛾子。所以，大家看到，寒武纪、沐曦等全面爆发，但是中际旭创等光模块巨头们纷纷从暴涨到暴跌，中际旭创从涨5%到最终跌超6%。 但是，金石杂谈倾向于认为，短期利空落地，且黄仁勋火速离职，没有再生风波，在A股AI产业链提前杀跌的背景下，AI海外链今日有望低开高走；目前来说，光模块利空基本释放完毕，短期不悲观；但长期来说，海外链风险不明朗，需要更为明确的订单信号才能长期持有。 在社区平台，有股民解读为利好：利好光模块，主推CPO的老黄被拿下了，可拔插